Kısa Yanıt

Evet, öğretmenlerin askerlik görevinde geçirdikleri süreler hizmet puanı hesabına dahil edilmektedir. Yönetmeliğe göre, askerlik hizmetinin türü (er, erbaş veya yedek subay) fark etmeksizin bu süreler hizmet puanına eklenir.

Konu Hakkında Genel Bilgi

Milli Eğitim Bakanlığı bünyesinde görev yapan öğretmenlerin atama ve yer değiştirmelerinde kullanılan temel kriterlerden biri hizmet puanıdır. Öğretmenler, zorunlu askerlik görevlerini ifa etmek üzere görevlerinden geçici olarak ayrıldıklarında, bu sürenin mesleki kıdem ve puan hesabına etkisi merak konusu olmaktadır.

Yönetmelik Hükümleri ve Uygulama

Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği, askerlikte geçen sürelerin hizmet puanına etkisini açıkça düzenlemiştir:

  • Puanlamaya Dahil Edilmesi: Yönetmeliğin 41. maddesinin 1. fıkrasının (b) bendi uyarınca; öğretmenlerin askerlikte geçirdikleri hizmet sürelerinin tamamı hizmet puanı hesabında değerlendirilir.
  • Hesaplama Yöntemi: Aynı bentte belirtildiği üzere; askerlikte geçen süreler, öğretmenin görevinin yapıldığı hizmet bölgesinin birinci hizmet alanı için öngörülen hizmet puanı üzerinden hesaplanır.
  • Aylıksız İzin İstisnası: Yönetmeliğin 41. maddesinin 6. fıkrasına göre; aylıksız izinli olarak geçirilen süreler normalde hizmet puanı hesabında dikkate alınmaz. Ancak askerlikte geçirilen süreler bu kuralın istisnasını oluşturur ve puan hesabına dahil edilir.

İstisnalar ve Özel Durumlar

Yönetmelik, askerlik hizmetini “aylıksız izin” kapsamında değerlendirilen diğer durumlardan (örneğin doğum izni sonrası aylıksız izin vb.) ayrı tutmuş ve bu süreyi puan hesabına açıkça dahil etmiştir.

Uygulama Esasları

Eğer askerlik hizmeti yurt dışında resmi görev kapsamında ifa edilmişse, Yönetmeliğin 41. maddesinin 4. fıkrasına göre bu süreler de yine birinci hizmet bölgesinin birinci hizmet alanı için öngörülen hizmet puanı üzerinden değerlendirilir.

Resmi Kaynak

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI ÖĞRETMEN ATAMA VE YER DEĞİŞTİRME YÖNETMELİĞİ

İlgili Bölüm: Madde 41 (Hizmet puanının hesabında dikkate alınacak süreler)

Geçerlilik ve Güncelleme Notu

Bu makaledeki bilgiler, 23 Ocak 2026 tarihi itibarıyla yürürlükte olan ilgili yönetmelik hükümlerine dayanmaktadır. Mevzuatta yapılabilecek değişiklikler uygulama esaslarını etkileyebilir.

Yasal Uyarı

Bu içerik yalnızca bilgilendirme amaçlıdır. Resmi işlemlerde esas alınacak metin, ilgili kurumlarca yayımlanan güncel mevzuat ve resmi yazılardır.